公司的许多员工在遇到问题时，往往会因为没有实战经验而导致手忙脚乱，甚至造成公司的一些损失。而实战沙盘就是为了解决这个问题，让员工能够快速成长而进行的培训。那么具体实战沙盘是什么？下面就让中拓的工作人员来为大家讲解一下。
1、沙盘培训是引导学员进入一个模拟的竞争性行业，建立了一个模拟公司由一批学员模拟企业的经营管理和市场竞争进行的实战演练，在模拟成败过程中提高战略管理等能力。
2、沙盘模拟培训是来源于从前军事上的战争沙盘模拟，通过在沙盘上模拟双方战争对抗，从而发现战略存在的问题，提高作战能力。后来教育机构意识到这样的方法同样能够使用在企业人才的培训和锻炼，所以研发出了企业沙盘实战模拟培训。
3、通过每一次模拟结束后，学生们都会反思决策的成败，分析战略得失，整理管理思路，暴露自己的误区，并通过多次调整和改进，提高综合管理的质量。
实战沙盘是什么？通过上面介绍大家已经了解，实战沙盘能充分运用听、说、做、改等一些列手段，从而将掌握的管理方法运用到实践中，打破了传统只有概念而乏味的缺点。
