大家在次参加拓展训练时，大部分都是通过公司进行的，很多企业大部分都会让员工进行拓展训练，目的是让员工明白团队的力量大于个人，而自己公司就是自己的团队，只有团队发展壮大了自己才会有出路.企业拓展训练的意义是怎样呢？
1、拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断增值的训练课程，是对传统灌输式教育的一次全面提炼和改革，颠覆了以前以培训师为主的培训模式，而转变为学员为主角，它通过学员在活动中亲自参与来获得个人体验和感悟，然后在培训师的指导下，团队成员共同交流，分享个人体验，提升自我认识 。
2、拓展训练以学员高度的参与性为主要指导思想，以学员的感受、感悟为基础，将这些体验化为后的课程效果，特别在员工心态、执行力、积极性调整、企业文化导入、团队沟通协作等方面。
3、在学员的整体参与中很多环节都是需要深度沟通与协作的，从中可以发现很多优秀人才及组织管理精英，能非常好的改进组织内部的沟通与信息交流，促进企业发展。
4、拓展活动过程中挑战无处不在，但克服困难恐惧后都能完成任务，能让参与者明白面对任何困难挑战时应该从容，只要利用团队智慧，不抛弃不放弃就一定能够突破障碍获得成功。
5、体验游戏过程中学员们会需要相互配合相互帮助才能赢得比赛，否则就会使团队落后于其他分组，这样的体验可以使参与者树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识， 是企业内部更加和谐。
